Có Nên Đi Xkld Nhật Bản 2022 Không ؟ است ؟

Đi xkld Hokkaido tại Nhật Bản chắc chắn đã không còn quá xa lạ với những người lao động mong muốn được đi làm ở xứ sở mặt trời mọc. Hokkaido là một tỉnh có mùa đông lạnh nhất Nhật Bản, và cũng là nơi đem lại công việc ổn định nhất hiện nay. Vậy người lao động có nên làm việc ở Hokkaido không? Bài viết dưới đây hãy cũng Đông Phương trả lời câu hỏi trên.

Bài toán khó – Có nên đi Nhật làm việc không?

Vì sao xuất khẩu lao động Nhật Bản lại thu hút lao động Việt Nam đến vậy? Hãy thử làm một bài toán so sánh nhỏ cùng chúng tôi.

Nếu như bạn đang là lao động phổ thông làm các công việc nông nghiệp hoặc công nhân tại các là nhà máy,… với mức lương từ 4-7 triệu đồng / tháng.

Thì chúng tôi chắc rằng bạn đã từng gặp rắc rối về tiền bạc ít nhất 1 hoặc nhiều lần. Mặc dù mức lương này vẫn đủ sinh hoạt hàng tháng, tuy nhiên lại không dư được là bao nhiêu.

Những khi đau ốm, bệnh tật, gia đình có việc cần tiền gấp, con cái ăn học, những tấm thệp mời đám cưới, đám ma,… chắc hẳn bạn sẽ cảm thấy rằng mức lương hiện tại của mình là không đủ.

Mức lương trung bình của người lao động Việt Nam khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản hiện tại từ 29 triệu đến 41 triệu đồng / tháng.

Đây là mức lương cơ bản dành cho các công việc phổ thông, nếu là các công việc như điều dưỡng, kỹ sư thì mức lương còn cao hơn rất nhiều.

Yêu cầu về ngoại ngữ – Giao tiếp cơ bản là điều kiện cần thiết

Tiếng Nhật là ngôn ngữ chính thức của Nhật Bản. Việc nắm bắt được các kỹ năng giao tiếp cơ bản là rất quan trọng để bạn có thể làm việc và sinh sống hiệu quả tại đất nước này.

Các đơn hàng sẽ có yêu cầu khác nhau về trình độ tiếng Nhật, từ cơ bản đến thành thạo. Tùy thuộc vào yêu cầu của đơn hàng mà bạn sẽ phải tham gia các khóa học tiếng Nhật trước khi xuất cảnh.

Yêu cầu về độ tuổi và giới tính – Phù hợp với nhu cầu của thị trường lao động Nhật Bản

Mỗi đơn hàng xuất khẩu lao động Nhật Bản sẽ có yêu cầu riêng về độ tuổi và giới tính của người lao động. Thông thường, tuổi tuyển dụng đối với nam là từ 18-35 tuổi, nữ là từ 18-30 tuổi.

Bên cạnh đó, các đơn hàng cũng có yêu cầu khác nhau về chiều cao, cân nặng, ngoại hình. Vì vậy, bạn cần tìm hiểu kỹ yêu cầu này của từng đơn hàng để có sự lựa chọn đúng đắn.

Tìm hiểu kỹ về đơn hàng và nhận được tư vấn đầy đủ

Đừng ngại đặt câu hỏi và tìm hiểu kỹ về đơn hàng, về điều kiện công việc, mức lương, chế độ đãi ngộ, … Hãy tìm hiểu thật kỹ những thông tin liên quan đến đơn hàng và hỏi công ty những thắc mắc của bản thân để đưa ra quyết định sáng suốt.

Các công ty uy tín có trách nhiệm tư vấn kỹ càng cho người lao động, giải đáp chi tiết thắc mắc, và giúp người lao động có sự chuẩn bị toàn diện trước khi xuất cảnh.

Bằng cấp 3 – Đi xkld nhật có cần bằng cấp 3 không??

Trước khi đi sâu vào câu trả lời cho câu hỏi “Đi xkld Nhật có cần bằng cấp 3 không?”, điều quan trọng là cần hiểu rõ hơn về vai trò của bằng cấp trong việc tìm kiếm cơ hội việc làm tại Nhật Bản. Xuất khẩu lao động Nhật Bản là một lĩnh vực cạnh tranh cao, đòi hỏi người lao động phải đáp ứng được những yêu cầu nhất định từ phía nhà tuyển dụng. Bằng cấp 3, hoặc tương đương, tạo nên một nền tảng kiến thức cơ bản, thể hiện khả năng tiếp thu và sự nỗ lực học tập của cá nhân. Điều này góp phần tạo dựng lòng tin ban đầu với các nhà tuyển dụng Nhật Bản.Rút gọn bằng AI

Thị trường XKLD Nhật Bản hiện nay

Theo thống kê từ Hiệp hội xuất khẩu lao động Việt Nam (VAMAS), chúng ta có thể thấy như sau:

Riêng với thị trường Nhật Bản, chỉ trong năm 2019 có đến 53.610 người lao động xuất cảnh, tăng 21,87% so với cùng kỳ năm trước. Bình quân mỗi tháng các doanh nghiệp cung ứng được 5.956 người. Trong tháng 9 con số này là 7.988 người, tăng 31,38% so với tháng 8 liền kề.

Tính trên tổng hơn 100,000 người lao động Việt Nam xuất cảnh 2019 đi làm việc tại nước ngoài thì hiện tại thị trường Nhật Bản đang đứng đầu về số lượng. Tiếp theo là Đài Loan, Hàn Quốc và vùng Trung Đông,…

Qua các con số trên hẳn mọi người thấy rằng việc đi Nhật Bản làm việc đang rất tiềm năng, bởi vì đây là một chương trình hấp dẫn thu hút được nhiều người lựa chọn.

Tính đến thời điểm hiện tại là tháng 11/2020, tình hình dịch COVID-19 ở Nhật Bản vẫn rất phức tạp. Số ca nhiễm mới vẫn không ngừng tăng cao, chính vì thế nên hoạt động xuất khẩu lao động Nhật Bản tại Việt Nam vẫn bị ách tắc, chưa có dấu hiệu phục hồi.

Một số các nghiệp đoàn Nhật Bản đã tạm hoãn sang Việt Nam tuyển dụng, các công ty ở Nhật Bản cũng chịu thiệt hại đáng kể vì thiếu nhân công.

Xem thêm: Lao động Việt Nam tại Nhật Bản lao đao vì COVID 19

Tránh những công ty chào giá rẻ bất thường, nhận ứng viên có bệnh

Hãy cảnh giác với những công ty chào giá rẻ bất thường. Bởi vì, chi phí xuất khẩu lao động Nhật Bản phụ thuộc vào nhiều yếu tố, bao gồm chi phí đào tạo, chi phí ăn ở, vé máy bay, bảo hiểm, …

Ngoài ra, nên tìm hiểu kỹ thông tin về công ty trên các trang web uy tín, hoặc trao đổi với những người đã từng tham gia xuất khẩu lao động của công ty đó.

Đi xkld Nhật có cần bằng cấp 3 không? Câu trả lời là không nhất thiết, nhưng bằng cấp 3 là một lợi thế giúp bạn có nhiều cơ hội hơn trong việc lựa chọn đơn hàng. Ngoài bằng cấp, bạn cần đạt các điều kiện về sức khỏe, độ tuổi, ngoại hình, giới tính, và đặc biệt là chuẩn bị tốt về kỹ năng tiếng Nhật cũng như văn hóa Nhật Bản.

Khi lựa chọn công ty xuất khẩu lao động, bạn cần cẩn trọng và tìm hiểu kỹ thông tin để lựa chọn những công ty có uy tín, minh bạch, nhằm bảo vệ quyền lợi của bản thân. Chúc bạn thành công trong hành trình xuất khẩu lao động Nhật Bản!

Đi xkld nhật có cần bằng cấp 3 không?

Câu hỏi “Đi xkld Nhật có cần bằng cấp 3 không?” là một trong những thắc mắc thường gặp của những ai đang ấp ủ giấc mơ chinh phục thị trường xuất khẩu lao động Nhật Bản. Xuất khẩu lao động Nhật Bản đang là một lựa chọn hấp dẫn với nhiều người trẻ bởi cơ hội kiếm thu nhập cao, nâng cao tay nghề và trải nghiệm văn hóa mới. Tuy nhiên, việc đáp ứng các điều kiện, trong đó có trình độ học vấn, là điều kiện tiên quyết để có thể tham gia chương trình này. Bài viết này sẽ phân tích kỹ hơn về vai trò của bằng cấp 3 đối với việc đi xkld Nhật, giúp bạn hiểu rõ hơn và đưa ra quyết định phù hợp cho hành trình tương lai của mình.

Đi xklđ nhật có cần bằng cấp 3 không?

Nâng cao kỹ năng và trình độ để tăng tính cạnh tranh

Ngay cả khi không có bằng cấp 3, bạn vẫn có thể nâng cao cơ hội việc làm bằng cách trau dồi những kỹ năng cần thiết cho nghề nghiệp mong muốn. Học tiếng Nhật là một yếu tố quan trọng, giúp bạn giao tiếp và hòa nhập vào môi trường làm việc tại Nhật.

Bên cạnh đó, bạn có thể tham gia các khóa học kỹ năng tay nghề, trau dồi kinh nghiệm làm việc để tăng tính cạnh tranh khi ứng tuyển.

Việc đầu tư phát triển bản thân sẽ giúp bạn có thêm lợi thế trong quá trình tìm kiếm việc làm, dù có hay không có bằng cấp 3.

Cơ hội làm việc lâu dài tại Nhật Bản

Đối với diện thực tập sinh đi xuất khẩu lao động tại Nhật Bản có thể làm việc và kiếm tiền ngay khi bước chân sang Nhật. Tuy nhiên thời hạn visa của thực tập sinh chỉ kéo dài từ 1 - 3 năm. Sau khi trở về nước nếu trình độ cũng không tăng lên, cơ hội xin việc tại Việt Nam sẽ khó khăn. Trong khi đó, du học sinh sau khi học tập và làm việc tại Nhật Bản sẽ được trang bị vốn kiến thức về tiếng, chuyên ngành lại dễ dàng xin việc làm ở các công ty Nhật Bản tại Việt Nam với mức thu nhập cao.

Vậy có nên đi du học Nhật Bản hay không? Chắc chắn là nên nếu bạn muốn thành thạo tiếng Nhật, nâng cao vốn hiểu biết của mình và có được cơ hội việc làm hấp dẫn trong tương lai.

Trong những năm gần đây, xuất khẩu lao động Nhật Bản là một cụm từ quen thuộc đối với người lao động Việt Nam, đặc biệt là các bạn trẻ. Đây là một con đường mới rộng mở và đầy hứa hẹn dành cho những người muốn tìm một công việc lương cao, ổn định. Đặc biệt khi bước vào xu thế hội nhập, việc đăng ký tham gia xuất khẩu lao động sang Nhật Bản càng trở nên dễ dàng hơn